Кадровики назвали самые востребованные среди руководителей вакансии
В последние два года существо вырос спрос на руководителей. Среди всех управленцев наиболее востребованы специалисты в области страхования, продаж, управления персоналом.
Об этом Корреспондент.biz сообщили представители Международного кадрового портала hh.ua.
Эксперты пришил к выводу, что работодателям нужны руководители в сфере продаж – на них приходится почти половина всех вакансий; востребованы также опытные исполнительные и операционные директора (сфера администрирования), руководители небольших компаний и региональных представительств.
При этом исследование рынка показало, что меньше всего вакансий предлагают руководителям юридических департаментов и директорам в фармацевтической сфере.
Стоит также отметить, что большинство вакансий для ТОП-менеджеров сосредоточены в больших городах страны. Лидер по количеству вакансий - Киев, на долю столицы приходится 46% всех вакансий. В целом для столицы показатель невысокий (в других проф. сферах он составляет 60-67%).
В ТОП-10 регионов традиционно вошли Донецк, Днепропетровск, Харьков, Крым, Одесса, Львов и другие большие города, выяснил hh.ua. Именно в этих регионах предлагают почти все вакансии для руководителей. Доля других регионов - 13% (по других проф. сферах показатель в среднем аналогичный – 10-15%).
Также кадровики указывают на тот факт, что до кризисного 2008 года на рынке труда в сфере Высший менеджмент наблюдался активный рост. Очевидно, что в 2008-2009 годах компании резко сократили количество "дорогих" специалистов. Однако за последние два года можно наблюдать значительную позитивную динамику и возвращение рынка на докризисный уровень.
Требования к опыту у работодателей очень серьезные. Большинство вакансий размещают в категории 3-6 лет необходимого опыта (60%), причем требование 3-6 лет может относиться как к общему опыту работы, так и к управленческому.
При пожелании больше 6 лет опыта, работодатели все же требуют опыта работы непосредственно по специальности не часто - только в 10% случаев. Еще в трети вакансии указан опыт 1-3 года, под которым чаще всего подразумевается только опыт на руководящих должностях в указанной сфере.
Корреспондент.biz
Другие новости по теме
 |
Рынок вакансий в Украине сократился на 25% Кризис на рынке труда за прошлый месяц значительно углубился. |
| Студентов меньше всего хотят видеть в школах и на производстве В январе 2011 года на одну вакансию для людей без опыта работы претендуют 8 соискателей. В докризисном 2008-м году конкурс на одно рабочее место для студентов составлял 3 резюме, а осенью прошлого года - 12,5 |
| С начала года число вакансий увеличилось вдвое, - исследование Международный кадровый портал hh.ua провел исследования рынка труда Украины и узнал, что количество открытых вакансий увеличилось в два раза по сравнению с началом года |
 |
Кадровики рассказали, насколько в Украине востребованы студенты Татьяна Топчий, представитель крупного кадрового портала, заявила, что за 2012 и 2013 годы был зафиксирован существенный рост количества вакансий от работодателей для соискателей без опыта или с малым опытом работы. |
 |
Названы самые высокие зарплаты июля в Киеве Самые высокооплачиваемые сотрудники в столице - специалисты сферы информационных технологий, а также руководители бизнеса и специалисты по продажам. |
