Кабмин изменил устав Нафтогаза

Кабинет министров после увольнения члена наблюдательного совета Национальной акционерной компании Нафтогаз Украины Стивена Хейсома и решения продлить контракт с Андреем Коболевым, внес изменения в устав НАК. Об этом в среду, 20 марта, сообщают Українські новини.

В частности, указано, что соответствующее постановление Кабмина принято 6 марта, а вступило в силу оно 20 марта, после публикации в официальном издании органов исполнительной власти Урядовий кур’єр.

Как следует из текста постановления, Кабмин может в исключительных случаях принимать обоснованные решения, обязательные к исполнению наблюдательным советом Нафтогаза.

Согласно внесенным изменениям в устав, правление, в частности его председатель, избирается без представления наблюдательным советом.

Напомним, 6 марта Кабмин решил не продлевать контракт с Коболевым, который истекает 22 марта. Тот, в свою очередь, решение правительства назвал незаконным.

Набсовет позже предложил новые условия контракта с понижением зарплаты топ-менеджеру. Согласно предыдущему предложению набсовета Нафтогаза, годовой доход Коболева должен был составить 342 млн гривен в 2019 году, а среднемесячная зарплата – 28,5 миллиона гривен.

Другие новости по теме

Кабмин уволил одного из членов набсовета Нафтогаза Правительство на заседании досрочно прекратило полномочия члена наблюдательного совета компании Стивена Хейсома.

Главе Нафтогаза Коболеву вдвое урежут зарплату Коболев и топ-менеджеры будут руководить концерном еще год, но получать будут более низкую зарплату.

Кабмин и Нафтогаз почти согласовали контракт Коболеву - СМИ Контракт Коболева истекает в конце недели, переговоры о его продлении продолжаются, есть спорные вопросы.

В Нафтогазе назвали зарплату Коболева Согласно контракту набсовета Нафтогаза, годовой доход Коболева достигнет 342 млн гривен, а среднемесячная зарплата – 28,5 миллиона гривен.

Кабмин решил сменить главу Нафтогаза Конкурс на должность главы Нафтогаза объявят 23 марта - 22 истекает срок контракта с действующим руководством компании.