Работодателей заставят брать на работу людей от 45 лет
Такая норма содержится в пенсионной реформе.
Пенсионная реформа обяжет работодателей брать на работу людей в возрасте от 45 лет. Прием на работу будет происходить по квотному принципу, рассказал министр социальной политики Андрей Рева, сообщает ТСН.
По словам министра, законопроект №6614 предусматривает, что 4% наемных работников в любом трудовом коллективе должны быть люди от 45 лет и старше.
"Это квотный принцип. Мы его обязательно введем, и будем следить через нашу государственную службу труда за тем, чтобы эта норма соблюдалась", - сказал Рева.
Напомним, 3 октября Верховная Рада приняла пенсионную реформу, которая предусматривает проведение осовременивания пенсий с октября и повышение минимального страхового стажа для выхода на пенсию с 15 до 25 лет с 1 января 2018 года. Через три дня президент Петр Порошенко подписал этот закон.
Закон о повышении пенсий, запускающий так называемую пенсионную реформу, вступил в силу 11 октября.
Другие новости по теме
Гройсман рассказал об индексации пенсий Индексировать пенсии начнут через два года. |
Гройсман объяснил, как будет работает индексация пенсий Индексировать пенсии начнут через два года. |
Рева: Спецпенсии оставят только военным и силовикам Размер пенсии больше не будет зависеть от должности. |
Закон о пенсионной реформе опубликовали в Голосе Украины Закон вступит в силу со среды. |
Гройсман: Президент подпишет пенсионную реформу до понедельника Сейчас закон находится в парламенте. |